上期我們介紹了今年3月才剛啟動的“UNIVA職涯挑戰”。而在《UNI-SQUARE》 6月號中,我們將介紹兩位可說是集團內轉職先驅的NAKAMA。
目前,UPC持續實現營收與獲利雙增長,並穩步推進事業基礎的穩定化。藉此,我們已為邁向新的挑戰做好準備。此外,UPC的每一位成員都主動面對事業及社會課題,使組織得以實現巨大的進化。
2026年5月,由UNIVA RBL營運的3x3職業籃球聯賽“RBL”正式開幕。這項巡迴日本國內5座城市的聯賽,共有來自國內12支隊伍參賽。
North Energy(NE)已從一家大型新電力業者手中,接獲位於北海道中標津町的高壓太陽能發電設備(輸出功率1,642kW)訂單。
UNIVA America(UAI)協助客戶和香園株式會社進行紐約訪問。此次訪問除陪同拜訪既有客戶及參與會議外,亦協助安排新專案的洽談行程,提供廣泛支援。
綠加利日本(NPJP)於2025年9月至2026年2月的6個月期間,舉辦了激勵旅遊活動“Growing Together 2026”。
上個月,我們迎來了UNIVA Paycast的3名NAKAMA。 恭喜大家加入UNIVA集團!
不向“外”,而向“內”。 UNIVA Career Challenge 勾勒出人才策略的新樣貌
從NAKAMA身上學習,建立連結。−UNIVA BUSINESS SCHOOL
UNIVA集團三家公司暢談 “BtoB業務的真理”
那個人的新秀時代 第3彈 從打工起步晉升董事 超逾20年職涯歷程 從房地產陌生拜訪中淬鍊的“永不言敗”精神
透過問答認識UNIVA集團 ~你究竟了解多少?UNIVA集團全貌~
2025年回顧特輯 ―NAKAMA訴說各自的一年―
三人制籃球 3x3日本新聯盟誕生 UNIVA RBL 向世界進軍
三位新 UJP 員工聚首一堂! 入職 0.5 年的真實故事
透過工作思考世界和平 ——9月21日,國際和平日特別企劃
UNIVA 集團唯一的金融事業 UNIVA 證券的目標“金融民主化”
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2024 年度 UNIVA AWARDS 得獎名單公佈 一家公司,兩支團隊,一個人:他們如何取得輝煌的故事